Un Assistant administratif RH (h/f)

Secteur: 

Pour le département des ressources humaines, nous recherchons :

Un Assistant administratif RH (h/f)

Temps plein – Contrat de remplacement d’un congé de maternité

Début : septembre 2020

Fonction

Vous faites partie de l'équipe RH de l’administration des contrats, qui est responsable de la gestion correcte de l’administration de notre personnel, de l'embarquement à la retraite.

  • Après une formation interne et en concertation avec les experts en contrats du service, vous préparez les contrats de travail, les avenants et les certificats, ainsi que les documents relatifs à la sortie ;
  • Vous assurez l'enregistrement correct et en temps utile de toutes les données et modifications dans la base de données du personnel et dans le système d'enregistrement du temps de travail  et vous tenez les dossiers du personnel à jour ;
  • Vous remplissez les obligations légales en matière de sécurité sociale ;
  • Vous suivez les aspects logistiques de l'entrée et de la sortie (badges, PC, vestiaires, cartes de parking, etc.) ;
  • Vous effectuez des recherches sur la législation sociale en vigueur afin de préparer certains dossiers ;
  • Vous informez les cadres et la responsable des ressources humaines de l'expiration prévue des contrats à durée déterminée, des rapports de la médecine du travail, de la planification des entretiens d'évaluation, etc. ;
  • Vous aidez à scanner et à classer les documents administratifs du personnel.

Profil

  • Vous êtes titulaire d'un bachelier ou d'un master en sciences humaines ou d'un diplôme équivalent et vous avez au moins un an d'expérience dans un poste similaire ;
  • Vous avez une bonne connaissance de la législation sociale ou souhaitez approfondir vos connaissances dans ce domaine ;
  • Vous êtes précis et ordonné et vous savez fixer vos priorités ;
  • Vous aimez le travail d'équipe et vous pouvez également travailler de manière indépendante ;
  • Vous êtes désireux d'apprendre, vous apprenez rapidement et vous vous sentez à l'aise avec les nouveaux systèmes informatiques ;
  • Vous êtes pratique, proactif et pouvez gérer de manière indépendante plusieurs missions ;
  • Vous traitez les informations reçues avec confidentialité ;
  • Vous avez un intérêt général large pour les RH afin de pouvoir apporter votre soutien à certains projets ;
  • Vous parlez et écrivez couramment le français et le néerlandais ;
  • Vous pouvez commencer dès le début du mois de septembre.

Nous vous offrons

  • Un environnement de travail où la personne est au centre au sein d'une équipe conviviale
  • Un salaire en adéquation avec le marché et le secteur
  • 24 jours fériés par an
  • Accueil des enfants malades à 20€/jour, en fonction des places disponibles
  • Consultations médicales à Saint-Jean au tarif de la mutuelle
  • Un lieu de travail facilement accessible par les transports publics
  • Intervention dans les coûts des transports publics

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Envoyez votre candidature avec CV et lettre de motivation au département des ressources humaines via notre site

Postuler pour cette fonction

Connaissances linguistiques
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